初心者も安心のおすすめ講座多数!
信頼をつくる対話と関わりで介護現場を支える
介護現場において、利用者やご家族、チーム内の職員同士とのコミュニケーションは、安全で質の高いケアを提供するための土台です。
本研修では、共感的対話、アサーティブな伝え方、利用者理解を深める傾聴、チームコミュニケーションの円滑化まで体系的に学びます。
湘南国際アカデミー独自の“現場視点×実践演習”を通じて、職員一人ひとりが即日から使える介護コミュニケーションのスキルを身につけ、職場全体の信頼関係とケアの質向上を実現する法人向け研修です。
介護現場に即した実践型コミュニケーション
本研修は、机上の理論ではなく、介護現場で起きる具体的な場面を想定した演習を中心に構成しています。
利用者の言動に隠れたニーズを読み取る方法や、誤解を招きやすい表現の改善、円滑なチームワークを促進する伝え方を、実践ワークを通じて身につけられます。
職員が自信を持って対話できる実践力を育成します。
多様な利用者に対応する理解力をアップ
高齢者は認知機能、生活背景、価値観が多様であり、それぞれに合わせた関わりが必要です。
本研修では、認知症ご利用者のコミュニケーション特徴、聴覚・視覚障がいへの配慮、文化背景の違いを踏まえた関わり方も学びます。
職員が利用者一人ひとりの背景に寄り添い、安心感を創出する支援力を高める内容です。
チーム連携と情報共有の強化
介護現場では、職員同士の情報共有や連携がケアの質を左右します。
本研修では、報告・連絡・相談(ホウレンソウ)の効果的な実践方法や、ミスコミュニケーション予防の仕組みづくり、リーダーシップを発揮する場面での適切な伝え方まで、チームで成果を出すコミュニケーションスキルを学び、職場全体の協力体制を強化します。
研修後に、職員が利用者・家族・同僚との関係性に自信を持って対応できるように目指します。
具体的な関わり方、表現の工夫、聴く力を身につけることで、誤解やトラブルを未然に防ぎ、信頼関係が深まります。
職場内では、共通言語としてのコミュニケーション理解が進み、情報伝達の正確性とタイムリーさが向上し、チーム全体のケアの質が高まる仕上がりになります。

介護コミュニケーション研修では、利用者の気持ちを引き出す「傾聴力」、誤解を避ける「伝える力」、チームとして成果を出す「連携力」を体系的に学びます。湘南国際アカデミー独自の演習やロールプレイを通じて、日常的なコミュニケーション課題を解決するスキルを習得し、現場の安心・信頼・安全につなげる実践力を築きます。ます。
推奨時間:150分〜
※ご希望の研修時間に応じて、プログラムをご提案します。
| 主な項目 | 詳細内容 | 所要時間 |
| 基礎としての傾聴と受容 | 利用者の言葉だけでなく背景を聴く力を養う | 30分 |
| 分かりやすい伝え方の技法 | 誤解を防ぐ表現・アサーティブな伝え方学習 | 45分 |
| チーム内コミュニケーション | 情報共有・連携の実践方法と改善策 | 45分 |
| ロールプレイと振り返り | 現場場面の演習とフィードバック | 30分 |
A
この介護コミュニケーション研修は、新人・中堅・管理者問わず、介護現場で人と関わるすべての職員に役立つ内容です。
利用者支援はもちろん、家族対応、同僚・ヘルパー間の連携まで、コミュニケーションが基盤となる場面は多岐にわたります。
本研修では、利用者の気持ちに寄り添う「聴く力」、明確に伝える「伝える力」、チームとして協力する「連携力」を体系的に習得します。その結果、日常業務の中で誤解や伝達ミスを減らし、職員同士の信頼関係も強化されます。
A
はい。認知症ケアにおいてコミュニケーションは特に重要であり、言葉だけに頼らない“心の通い合い”がカギになります。本研修では、認知症の方とのやり取りで起きやすい誤解や混乱を避けるための技法、安心感を与える声かけ、非言語コミュニケーションの読み取りなども学習します。利用者の行動や表情の変化に気づき、適切に関係性を築くことで、ケアの質の向上と事故予防にも直結します。
A
もちろんです。本研修は、基本的な対話スキルから始まり、段階的にチーム内でのやり取りに強くなる内容です。「言いたいことをうまく伝えられない」「報告・連絡・相談が後手になる」といった悩みに対して、日常的に使える具体的な表現方法やフィードバックの仕方、感情を落ち着ける伝え方などを演習を通じて身につけます。練習と振り返りにより、コミュニケーションの自信が自然と高まる構成になっています。
A
はい、オンライン受講にも対応しています。ZoomやTeamsなどのライブ配信形式で、質疑応答・グループディスカッション・ロールプレイなどのインタラクティブな学習を行います。ハイブリッド開催や複数拠点で同時受講も可能です。オンラインでも演習の質を保つカリキュラム設計となっており、リアルタイムで講師からフィードバックを受けられ、対面と同等の学習効果が得られるよう工夫しています。
A
はい、研修後の職場での定着支援も行っています。研修内容を活かすためのチェックリストや振り返りシート、現場で使えるコミュニケーションガイドラインなどのフォローアップ資料を提供しています。また、実施後に職場内で困りごとが出た場合の相談や、再演習のご提案など、継続的な支援も可能です。職員間で共通言語としてコミュニケーションスキルを定着させ、日々のケアの中で自然と使われる状態を目指します。


コミュニケーション力が職場全体を支える基盤になる
社会福祉法人C会 教育担当:I様
コミュニケーションが円滑でないと、介護現場の様々な場面で誤解やミスが生じやすく、信頼関係にひびが入りがちでした。
しかし湘南国際アカデミーの研修によって、職員一人ひとりが対話の基礎を理解し、日常業務で活かせる具体的なスキルを習得できたことで、チーム全体の連携が劇的に改善しました。
利用者との関係性も良好になり、クレーム件数の減少や家族満足度の向上にもつながっています。研修後は、職員同士で振り返りを行う習慣が生まれ、学んだ内容が職場文化として根づき始めました。
管理職評価面談でもコミュニケーション力の向上が成果として挙げられるようになり、教育投資としての価値を実感しています。
介護コミュニケーション研修を実施することで、利用者への寄り添い方やチーム内の情報共有が改善し、トラブルの予防や安心感の創出につながります。職員の対話力が向上することで、利用者の本音に気づける機会が増え、信頼関係が強化されます。また、チーム全体で共通のコミュニケーション基準を持てるようになり、職場環境の向上や介護サービスの質の向上にも寄与します。
介護事業所において理念は、サービスの質や職員の行動指針の基盤です。しかし現場にまで浸透していなければ、理念はただの「言葉」にすぎません。
湘南国際アカデミーの理念浸透研修では、理念を「共通の価値観」として職員一人ひとりが体現できるよう導きます。
理念と行動を結びつけ、組織の一体感と主体性を高める内容です。
介護の質を左右するのは、スタッフ同士の「連携力」です。介護現場では職種や立場の違いから、チームワークに課題を抱えることが多くあります。
本研修では、役割理解や協働意識の醸成、共通言語の習得を通じて、チームで支える介護を実現する力を養います。湘南国際アカデミー独自の実践型カリキュラムが、現場の風通しを変えます。
介護現場において、職員間のコミュニケーション不足は利用者様への支援の質やチームワークに大きな影響を与えます。
湘南国際アカデミーの「介護職員間のコミュニケーション研修」は、実践的な対人スキルと心理的安全性を高める方法を学べる研修です。
相互理解を深め、風通しの良い職場づくりを支援します。
法定研修
介護現場では転倒、急変、災害など予期せぬ緊急事態が日常的に発生します。本研修は法定研修として、介護従事者が安全で適切に応対できる知識と行動力を確立することを目的に設計されています。
湘南国際アカデミーの実務指導経験豊富な講師陣が、現場事例に基づく実践的なカリキュラムを提供。緊急時対応の標準化と職員の自信アップにつなげます。
法定研修
湘南国際アカデミーのオリジナルeラーニングシステム「マナリエ」は、介護職員がいつでもどこでも学べるオンライン研修サービスです。
介護職員初任者研修や実務者研修、認知症介護、リスクマネジメントまで、現場に直結する講座を幅広く提供。
法定研修の補完にも対応しており、法人の教育負担を軽減しながら、職員のスキルアップを効率的に支援します。
法定研修
介護現場では、利用者の安全を守るためのリスクマネジメントが不可欠です。本研修は、介護事故・ヒヤリハットの予防と再発防止、法令順守に関わるリスク管理を体系的に学ぶ「法定研修」です。
湘南国際アカデミーの教育ノウハウを活かし、現場で実践できる分析力・対応力・組織改善力を身につけます。チーム全体で危険を予測・共有し、安全文化を根づかせる法人向け研修です。