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【法定研修対応】介護現場のリスクを防ぐ安心・安全な介護経営を実現
介護事業所における倫理と法令遵守（コンプライアンス）は、利用者の安全・信頼確保、法令適合性の維持、そして働くスタッフの安心に直結する最重要テーマです。
本研修では、介護現場で起こり得る具体的な課題をケーススタディとともに学び、リスクを未然に防ぐ実践的な法令遵守の知識と行動基準を身につけます。
湘南国際アカデミーが培ってきた介護現場教育のノウハウを活かし、現場リーダーから新任管理者まで幅広く活用できる法人向け研修です。
介護現場特化の実例ベース研修
法令遵守は一般論ではなく現場の実例から学ぶことで理解が深まります。本研修は、介護施設で実際に起こった問題事例や運営指導の指摘ポイントを取り上げ、なぜそれが法令違反や倫理問題へと発展したのか、どう改善すべきかをグループワークと共に学べる内容です。単なる知識詰め込みではなく、現場で使える判断力を育成します。
制度・法律の解説と最新動向対応
介護保険制度、個人情報保護法、労働関連法など、介護事業所が押さえるべき法律と規制について丁寧に解説します。また、最新の法改正や厚労省通知にも対応。現場リーダーが現状の対応と照らし合わせ、改善策をその場で検討できるワークを取り入れています。
法人向けカスタマイズと助成金対応
法人ごとの実態・規模・課題に合わせてカリキュラムをカスタマイズ可能です。加えて、人材開発支援助成金の活用も視野に入れた研修設計で、コスト面でも導入しやすいプランをご提案します。湘南国際アカデミーのノウハウと支援体制で、継続的なコンプライアンス力強化を支援します。
研修終了後、受講者は倫理・法令遵守の枠組みを単に理解するだけでなく、日常業務の中で「どのように判断し行動すべきか」を実践レベルで理解できるように目指します。
具体的には、クレーム対応・内部通報の運用・ハラスメント防止の基準・記録管理の適正化といった現場対応能力が向上。また、管理者自身がリスクを早期発見し、職員へ適切に指導・教育できる基盤が整います。
法令遵守は、介護事業所が持続可能な運営を行う上で必須の価値基盤です。本研修では、介護業界に特有の法規制・倫理課題を総合的に学び、現場で直面するリスクに対し適切に対応できる判断力と行動力を身につけます。運営指導対応にも有効な実践型プログラムです。
※ご希望の研修時間に応じて、プログラムをご提案します。
| 主な項目 | 詳細内容 | 所要時間 |
| 法令遵守の基礎知識 | 介護現場で必須の法律・規制とその背景を丁寧に解説 | 40分 |
| 倫理・コンプライアンスの実例分析 | 具体事例を用いて倫理違反や法令違反リスクを理解 | 50分 |
| 運営指導・監査対応のポイント | 指導・監査での指摘事例と法人対応の実践手法 | 50分 |
| ケースワークと改善計画策定 | 自施設の課題を抽出し改善計画を立てるグループ演習 | 60分 |
A
本研修は、新任職員から管理者層まで幅広い職員が対象です。
倫理や法令遵守は現場全体での共通理解が必要なテーマであるため、部署や役職を問わず受講が推奨されます。特に、管理者・リーダーは、運営指導や監査対応に直結する内容も含まれているため、主体的な理解が求められます。
グループワークやケーススタディを通して、実際の職場で起こり得る課題を共有し、組織全体での判断基準の統一が図れます。
A
はい、オンライン受講にも対応しています。遠方の拠点や複数の事業所で同時に参加でき、双方向の質疑応答やブレイクアウトセッションを活用したグループ演習にも対応可能です。対面研修と同等の学習効果を担保できるよう、質疑応答時間や実例演習を適切に配慮した設計です。
A
はい、人材開発支援助成金などの助成金制度を活用できる場合があります。詳細は法人様の状況により異なりますので、湘南国際アカデミーの研修企画担当が申請の可否や申請手続きのポイントについて丁寧にご案内します。助成金活用により、コスト負担を抑えて研修導入が可能です。
A
研修後、実施した内容を活かすためのフォローアップ資料やチェックリストの提供、必要に応じた個別相談を実施しています。内部通報体制の構築支援や現場マニュアルの見直しに関するアドバイスも可能です。受講後の実務定着を促進するサポート体制を整えています。（資料の作成や提供に関しては、別途費用が必要になる場合がございます）
A
はい、可能です。介護施設ごとの特徴や課題をヒアリングし、重点的に扱うテーマを設定したオリジナル研修プランをご提案します。例えば、個人情報保護、身体拘束の適正化、虐待防止、事故報告体制など、特定テーマに特化した組み合わせ・重点化も対応します。
法令遵守文化が職場全体に浸透させる助けになりました
社会福祉法人H福祉会 事務局長 S.O様
法令遵守の重要性は理解していましたが、それを現場で“実効性”ある形に落とし込むことに悩んでいました。
湘南国際アカデミーの倫理・法令遵守研修は、基礎知識の解説に加えて介護現場の実例や運営指導の視点まで組み込まれており、実務レベルでの判断基準を職員に定着させる助けとなりました。
結果として内部通報や個人情報管理の運用ルールが整備され、管理職だけでなく現場スタッフの倫理観が向上し、利用者対応の品質改善にも直結しました。
特にケースワークを通じて自身の判断力が向上したという声が多く、法人全体でのリスク低減につながったと実感しています。今後も継続的に研修を実施し、法令遵守文化の浸透を図っていく予定です。
倫理・法令遵守研修を実施することで、介護事業所におけるリスク管理体制が強化され、現場での判断ミスやコンプライアンス違反による事故が未然に防げるようになります。
同時に職員の行動基準が明確化され、利用者の信頼獲得や内部通報制度の運用、法令対応の迅速化にも寄与します。
管理職だけでなく全職員が共通の倫理観を持つことで、チーム力が向上し、運営指導にも強い組織体制が整います。
法定研修
介護現場では、利用者本人はもちろん、その家族や介護職員自身の“こころのケア”が重要な課題です。
本研修は介護事業所に義務づけられている法定研修「精神的ケア」に対応し、こころの変化への理解、傾聴の技術、ストレス反応への対応、そして職員同士の支え合いまでを体系的に学べる内容です。
湘南国際アカデミーの専門講師が、豊富なケーススタディや実践アプローチをわかりやすく指導します。
法定研修
介護職が現場で医療職と連携し、安全で安心なケアを提供するためには、医療的知識の理解と共有が不可欠です。
本研修は、介護事業所に義務づけられている「医療に関する研修」に完全対応しており、湘南国際アカデミーの専門講師が、感染症・疾患理解・薬の基礎知識・医療職との連携のポイントなど、介護職に求められる医療的視点をわかりやすく解説します。
職員全体の医療対応力向上に最適なプログラムです。
法定研修
ターミナルケアは、利用者の最期の時間を支えるだけでなく、介護職員一人ひとりの「専門性」と「人としての在り方」が問われる重要なケアです。
本研修では、法定研修にも対応した形で介護現場に求められるターミナルケアの基礎知識から、看取り期の関わり方、ご本人・ご家族とのコミュニケーション、職員自身の心のケアまでを体系的に学びます。
湘南国際アカデミーが培ってきた現場教育のノウハウを活かし、明日からの介護に活かせる実践的な研修内容をご提供します。
法定研修
介護予防・要介護度進行予防は、高齢者の自立支援と生活の質を維持するうえで重要な取り組みです。
本研修では、介護現場で実践できる予防ケアの基礎から評価・計画・実践方法までを体系的に学びます。
湘南国際アカデミーが長年の教育ノウハウを活かし、訪問介護・デイサービス・施設介護など多様な現場で活かせる技術と知識を身につける支援をします。
法定研修
災害や感染症など予測不能なリスクから介護事業所の運営を守るためには、BCP（事業継続計画）の策定と運用が不可欠です。
湘南国際アカデミーでは、介護現場に特化したBCP研修を通じて、現場の実態に即した計画作成と職員の危機対応力の向上を支援します。
本ページでは、研修内容や効果、カリキュラム例を詳しくご案内しています。
法定研修
非常災害時の対応は、介護現場において決して他人事ではありません。地震・火災・水害、そして感染症のまん延など、さまざまな災害が介護の現場に直撃する可能性があります。
この研修では、災害が発生したその「瞬間」から「対応」「避難」「復旧」までの一連の流れを体系的に学び、実践的な行動力を身につけます。
湘南国際アカデミーでは、運営指導やBCP対策にも対応した、現場に即した内容で、法人様ごとにカスタマイズした災害対応研修をご提案しています。
命を守る行動力を育て、安心・安全な事業所運営を実現しましょう。
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